La Legge di Bilancio 2025 ha confermato l’aliquota dell’imposta sostitutiva nella misura del 5% per i premi e le somme detassabili, erogati negli anni 2025/2026/2027.

Inoltre, sono state introdotte alcune novità sui fringe benefit, che potrebbero rappresentare un’opportunità interessante per aziende e dipendenti.

Abbiamo preparato QUI un’informativa chiara e sintetica per aiutarti a comprendere le principali misure e cogliere i vantaggi disponibili.